Финский язык
Наиболее важным аспектом для выхода на финский рынок труда является владение финским языком. Есть сектора и компании, где английский язык используется в качестве рабочего, но это исключения. Отсутствие знаний финского языка является препятствием даже на стадии подачи заявки, поскольку о большинстве вакансий извещают только на финском языке.
Прежде чем искать работу:
• Проверьте финское признание вашей зарубежной квалификации;
• Переведите ваш диплом и документы на финский язык (английский язык также может быть приемлемым во многих случаях, но финский лучше).
При поиске вакансий:
• Проанализируйте вакансии тщательно: вы должны понять требования и свой вклад для выполнения этой работы, а также список тех качеств, которыми вы обладаете.
• Позвоните работодателю: если в объявлении конкретно не сказано не звонить, вы можете связаться с контактным лицом для получения дополнительной информации; эта возможность создать положительное впечатление может помочь позже в процессе подачи заявления. Подготовьте свои вопросы заранее; они должны быть адекватными и уместными. Не спрашивайте о зарплате или считают ли они вас подходящим кандидатом.
Заявление о приеме на работу и CV / Резюме
• Используйте финские стандарты!
• Сопроводительное письмо к заявлению должно быть кратким - предпочтительно 1 страница
• Сделайте письмо подходящим к стилю и интересам работодателя
• Продемонстрируйте свои навыки и способности, необходимые для объявленной должности
• Пишите новое письмо для каждой вакансии; не посылайте копии одного и того же сопроводительного письма многим работодателям
• CV / резюме должно занимать не более 2-х страниц и легко читаться. Оно включает:
• личную и контактную информацию;
• соответствующую историю занятости и образования в обратном хронологическом порядке;
• навыки работы с компьютер и / или навыки программирования, знание языков, специальные навыки;
• ответственные должности;
• увлечения (не всегда необходимо);
• контакты для рекомендаций.
• Не преувеличивайте; в Финляндии это практически то же самое, что и обман
• Добавляйте буквы после вашего имени при их наличии
• Краткая информация о вашей жизни не требуется
• Фотография не является существенной
Europass CV - для европейских граждан
Europass – это "Европейский паспорт навыков", общеевропейское CV / резюме, состоящее из пяти документов, используемых в одинаковой форме во всех странах ЕС / ЕЭП. Europass специально предназначен для европейцев, ищущих работу или подающих заявление для получения образования в других европейских странах.
На сайтах Europass вы можете заполнить свое Europass CV онлайн. Доступны также резюме на болгарском, чешском, датском, немецком, греческом, английском, испанском, эстонском, французском, хорватском, исландском, итальянском, литовском, латышском, венгерском, голландском, норвежском, польском, португальском, румынском, словенском, финском, шведском и турецком языках.
Собеседование в Финляндии
Помимо «стандартных» методов для успешных интервью, обратите внимание на финскую культуру:
• Будьте прямыми и говорите факты, будьте кратким
• Покажите уверенность, но нужно учитывать, что самоуверенность вполне может рассматриваться как высокомерие в Финляндии
• Не преувеличивайте, это равносильно обману
• Используйте финский язык, если можете
• Не удивляйтесь длительным паузам, если кто-то делает заметки или имеет агрессивный тон голоса.
Поиск работы в Финляндии
Лучше всего начать поиск работы, прежде чем прибыть в Финляндию. Если вы уже здесь, зарегистрируйтесь в качестве безработного в ближайшем бюро по трудоустройству. Соискатели обычно ищут должности, которые рекламируются на сайтах. Но реальность такова, что многие рабочие места будут заняты, прежде чем до них доберутся; информация из уст в уста проходит долгий путь здесь и наличие правильных связей неоценимо (фото-miningjobsinfinland.com).
